重庆网络公司说到很多人当一遇到困难时，就在想是不是这行业不好做啊，我选错行业了，也许换个行业就行了，于是很多人不断的换行业，殊不知人生苦短，普通人一生可能只有短短30来年工作时间，而要精通一个行业，需要5-10年或更长时间，亲，我们一生没有几个行业可换，重庆网站建设行业也一样，虽然难做，反过来你想想哪个行业好做呢，其实在市场充分竞争的行业，每个行业都差不多，关键的问题不是行业，不是有一句话叫“只有淘汰的公司，没有淘汰的行业”大概就是这个意思。那么重庆网络公司应如何做，让自己的公司有强大的竞争力呢？
    第一、细分市场，重庆网络公司说到目前网站有模板网站，中端网站建设，高端网站建设三类，作为网站建设公司的负责人应有清晰的定位，我们公司主要做哪块，不能所有的网站的客户，我们都做，现在是提供“小而美”的时代，我们作为重庆网站建设公司的老牌公司主要定位高端定制网站建设，个性化为客户量身定制的网站建设。为客户独一无二的自己的企业网站。
    第二、重庆网络公司说到需要合理的岗位匹配，很多网站建设公司就二三个人就做所有的事情，号称什么样的网站都能做，其实是不行的，就我们公司而言，分为销售部，策划部，设计程序部，售后客服部，每个部门缺一不可，这样的匹配才能满足客户的要求，才能满足高端网站建设客户的要求，否则那可能是忽悠，前期对客户来说，策划和设计师非常重要，需要网站建设公司负责人很好的解决人才问题，设计师的培养及留人。总之，合适的岗位匹配很重要，当然还要加上下面的高效的执行团队。
    第三、高效的执行团队，这点对重庆网络公司来说确定是最困难的，也是最核心的，专注细分市场，有的公司已经在操作了；合理的岗位匹配，有的公司也匹配了；就是管理这块出问题了。当然有原因，出来开网站建设公司的人，大致有二类人，技术和销售，这二类人基本上是没有多少管理经验的，如果不努力学习管理这块的话，基本上这类公司永远做不大，只维持几个人的状态，但如果网站建设在管理上能够寻找突破的话，你就把公司的特色给做出来了，管理能力强的公司，就有高效的执行团队，高效的执行团队，才会有高品质的作品，客户才会满意。
    总之，重庆网络公司，细分市场，合理的岗位匹配，高效的执行团队，这三点缺一不可。
    简单一句话是“方向正确，管理到位，岗位合理”就能打造一支高效的团队，那么就能在网站建设这个行业做出自己的特色，自己的优势，重庆网站建设行业因您公司的努力而美丽，同时也为整全行业添砖加瓦。
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